Was ist VUCA?
Was ist VUCA?
VUCA steht für Volatility (Volatilität), Uncertainty (Ungewissheit), Complexity (Komplexität) und Ambiguity (Ambiguität). Es beschreibt einen ständigen, unvorhersehbaren Wandel, dass in bestimmten Bereichen der Geschäftswelt heute die Norm ist. VUCA verlangt von dir, dass du dich von traditionellen, überholten Management- und Führungsansätzen und von deinem Arbeitsalltag befreist.
Wie gehest du also mit jeder dieser Herausforderungen um?
Die Strategie um VUCA zu ĂĽberleben ergibt sich aus VUCA selbst:
Volatility: Vision (Vision)
Uncertainty: Understanding (Verstehen)
Complexity: Clarity (Klarheit)
Ambiguity: Agility (Agilität
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New Work: FĂĽhren in VUCA Zeiten
Wie führst du dein Team erfolgreich in der VUCA-Welt? Durch zunehmende Agilität und New Work kommen neue Herausforderungen auf Führungskräfte zu. Mit dem Seminar New Work: Führen in VUCA Zeiten erhältst du Umsetzungstipps und Strategien um Veränderungsprozesse erfolgreich zu managen. Das Seminar behandelt folgende Schwerpunkte:
- Change Management in der VUCA-World
- FĂĽhren im Home Office
- Agile Kompetenzen für Führungskräfte
Seminar New Work: Führen in VUCA Zeiten mit der Produkt-Nr. E 19 online buchen; bequem und einfach mit dem Seminarformular online.
Tipp: S+P Online Schulungen bringen dein Office direkt in unseren Seminarraum. S+P Online Schulungen sind interaktiv und spannend. Wähle dein passendes Online Schulungsprogramm aus! Bequem und einfach mit dem online Seminarformular.
Zielgruppe zum Seminar New Work: FĂĽhren in VUCA Zeiten
- Team-, Gruppen- und Projektleiter, stellvertretende Führungskräfte, Leiter von Stabstellen.
- Key Account Manager, Produktmanager und Assistenten von Vorstand und Geschäftsführung.
- Verantwortliche, die Teams, Kollegen und Mitarbeiter fĂĽhren.
Jeder Teilnehmer erhält mit dem Seminar New Work: Führen in VUCA Zeiten die S+P Tool Box:
- S+P FĂĽhrungs-Cockpit: Der VUCA-Leitfaden
- S+P Check: Management 4.0 – Agile Organisation richtig umsetzen
- S+P Leitfaden: New Work nachhaltig etablieren
- S+P-Test „Prüfe deine Feedback-Fähigkeit auf Agilität“
- S+P Test Digitaler Wandel: Wie professionell managst du Veränderungen?
Seminarprogramm – Seminar New Work: Führen in VUCA Zeiten
Change Management in der VUCA-World
- Was bedeutet VUCA fĂĽr das Unternehmen?
- Mehr Flexibilität im Tagesgeschäft – Einsatz von agilen Techniken
- Der Mix macht´s: Kombination agiler Techniken
- Change Management: Innovationen mit Schnellbooten starten
- Flow schaffen und ein Pull-System etablieren
Die Teilnehmer erhalten die S+P Tool Box:
+ S+P FĂĽhrungs-Cockpit: Der VUCA-Leitfaden
+ S+P Check: Management 4.0 – Agile Organisation richtig umsetzen
FĂĽhren im Home Office
- Wie verändert New Work die Mitarbeiter- und Teamstruktur?
- Vertrauen fĂĽhrt! Verantwortung und Kompetenzen ĂĽbertragen
- Kommunikation: Mit Daily Scrum zum neuen Team-Meeting
- Potentiale in multikulturellen Teams fördern und heben
- Teams in Veränderungsprozessen richtig führen
- Agile Ziele definieren, umsetzen und die Mitarbeiter fĂĽr die Ziele gewinnen
- Feedback – Eine besondere Herausforderung in der agilen Führung
Die Teilnehmer erhalten mit dem Seminar New Work: FĂĽhren in VUCA Zeiten die S+P Tool Box:
+ S+P Leitfaden: New Work nachhaltig etablieren
+ S+P-Test: Prüfe deine Feedback-Fähigkeit auf Agilität
+ S+P Test: Agile Teamentwicklung
Agile Kompetenzen für Führungskräfte
- Was bedeutet Agilität für die Zusammenarbeit und Prozesse im Unternehmen?
- Führungsaufgabe Agilität – so kommunizierst du den digitalen Wandel im Unternehmen
- „Spielregeln“ und Kommunikationswege im Team klar definieren
- Mit Zielen fĂĽhren und Ziele agil formulieren
- Teammitglieder „mit ins Boot holen“ – Agilität zur gemeinsamen Sache machen
Die Teilnehmer erhalten mit dem Seminar FĂĽhren in VUCA Zeiten die S+P Tool Box:
+ S+P Test Digitaler Wandel: Wie professionell managst du Veränderungen?
+ S+P Leitfaden: Instrumente fĂĽr den agilen Sprint
Die Teilnehmer haben zusätzlich zum Seminar Führung und Seminar New Work: Führen in VUCA Zeiten auch folgendes Seminar Führung besucht:
Seminar Teams fĂĽhren ohne Chef zu sein
Lehrgang Zertifizierter Projektleiter (S+P)
E-Learning Agiles FĂĽhren: Auf was kommt es an?